2013年助理人力资源管理师精讲汇总

|0·2015-12-09 17:52:46浏览收藏

摘要环球网校人力资源管理师频道为大家提供2013年人力资源管理师三级章节练习题，供大家参考之用，详见下文。

　　环球网校人力资源管理师频道为大家提供2013年助理人力资源管理师精讲，并在此汇总，供大家参考之用，详见下表。

2013年助理人力资源管理师精讲汇总
助理人力资源管理师	2013年助理人力资源管理师精讲:人力资源规划(1)
	2013年助理人力资源管理师精讲:人力资源规划(2)
	2013年助理人力资源管理师精讲:人力资源规划(3)
	2013年助理人力资源管理师精讲:人力资源规划(4)
	2013年助理人力资源管理师精讲:人力资源规划(5)
	2013年助理人力资源管理师精讲:人力资源规划(6)
	2013年助理人力资源管理师精讲:人力资源规划(7)
	2013年助理人力资源管理师精讲:人力资源规划(8)
	2013年助理人力资源管理师精讲:人力资源管理制度规划
	2013年助理人力资源管理师精讲:人力资源费用预算的审核
	2013年助理人力资源管理师精讲:对应聘者进行初步筛选
	2013年助理人力资源管理师精讲:招聘渠道的选择和人员招募的方法
	2013年助理人力资源管理师精讲:面试的基本程
	2013年助理人力资源管理师精讲:其他选拔方法
	2013年助理人力资源管理师精讲:员工招聘活动的评估
	2013年助理人力资源管理师精讲:人力资源的空间配置
	2013年助理人力资源管理师精讲:劳务外派与引进
	2013年助理人力资源管理师精讲:培训需求分析的实施程序
	2013年助理人力资源管理师精讲:培训规划的制定
	2013年助理人力资源管理师精讲:培训组织与实施
	2013年助理人力资源管理师精讲:培训效果的评估
	2013年助理人力资源管理师精讲:课程评估表的设计
	2013年助理人力资源管理师精讲:培训方法的选择
	2013年助理人力资源管理师精讲:培训制度的建立与推行
	2013年助理人力资源管理师精讲:绩效管理程序的设计
	2013年助理人力资源管理师精讲:绩效管理系统的运行
	2013年助理人力资源管理师精讲:行为导向型主观考评方法
	2013年助理人力资源管理师精讲:行为导向型客观考评方法
	2013年助理人力资源管理师精讲:结果导向型考评方法
	2013年助理人力资源管理师精讲:薪酬制度的制定依据
	2013年助理人力资源管理师精讲:薪酬制度的制定程序
	2013年助理人力资源管理师精讲:工资奖金制度的调整
	2013年助理人力资源管理师精讲:工作岗位评价指标与标准
	2013年助理人力资源管理师精讲:人工成本核算
	2013年助理人力资源管理师精讲:员工福利管理
	2013年助理人力资源管理师精讲:集体合同制度
	2013年助理人力资源管理师精讲:用人单位内部劳动规则
	2013年助理人力资源管理师精讲:企业民主管理制度
	2013年助理人力资源管理师精讲:工作时间制度
	2013年助理人力资源管理师精讲:劳动安全卫生保护
	2013年助理人力资源管理师精讲:工伤管理
	2013年助理人力资源管理师精讲:最低工资保障制度
	2013年助理人力资源管理师精讲:劳动力供给和需求
	2013年助理人力资源管理师精讲:工资水平与工资结构
	2013年助理人力资源管理师精讲:就业与失业
	2013年助理人力资源管理师精讲:劳动法
	2013年助理人力资源管理师精讲:劳动法律关系
	2013年助理人力资源管理师精讲:工作团队的心理与行为
	2013年助理人力资源管理师精讲:现代企业管理
	2013年助理人力资源管理师精讲:市场营销
	2013年助理人力资源管理师精讲:定价策略
	2013年助理人力资源管理师精讲:领导行为及其理论
	2013年助理人力资源管理师精讲:心理测量的原理
	2013年助理人力资源管理师精讲:人力资源的基本理论
	2013年助理人力资源管理师精讲:企业计划与决策
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