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2022年二级人力资源管理师《专业技能》备考练习题八

环球网校·2021-11-30 16:49:43浏览28 收藏11
摘要 2022年二级人力资源师考试目前还未开始报名,目前因为疫情原因有些地区报名考试时间或将推迟,为了考生更好的复习备考,小编特此整理了2022年二级人力资源管理师《专业技能》备考练习题八,更多二级人力资源师考试资料信息请关注环球网校二级人力资源师频道。

目前,多地区尚未安排2022年二级人力资源管理师考试,备考二级人力资源管理师考试就要掌握各章节的命脉(知识点),本文整理2022年二级人力资源管理师《专业技能》备考练习题八,方便大家备考,供各位考生参考学习。另外,为了通知各位考生参加二级人力资源管理师考试时间、报名时间等信息,环球网校特设了 免费预约短信提醒,以便于您收到免费的短信提醒,不想忘记,就快来免费申请吧~

2022年二级人力资源管理师《专业技能》备考练习题汇总

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一、简答题

1.劳动保障行政部门对劳动者派遣的管理重点包括哪些方面?

2.请简述工资指导线的作用。

3.工资集体协商的含义是什么?

4.请简述劳动争议内容具有的特殊性。

5.请简述劳动争议的仲裁程序。

由于篇幅原因,完整版2022年二级人力资源管理师《专业技能》备考练习题八,大家可以点击此处免费下载!

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