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【摘要】江苏南京市教育局直属学校2017年教师招聘62人，报名时间是2月27日—28日，具体招聘细则可详见下面环球网校教师招聘考试频道整理的江苏南京市教育局直属学校2017年教师招聘62人公告。
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江苏南京市教育局直属学校2017年教师招聘62人公告
根据《关于印发〈江苏省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》(苏办发〔2011〕46号)、关于印发《江苏省事业单位公开招聘人员面试暂行办法》的通知(苏人社发﹝2013﹞325号)、《关于进一步做好全省中小学校新进教师公开招聘工作的意见》(苏教规〔2016〕1号)等文件精神，按照《2017年南京市教育局直属学校和四城区中小学新教师公开招聘公告》(宁事招公告核﹝2016﹞55号)有关要求，经南京市人力资源和社会保障局核准，南京市教育局直属学校2017年面向社会公开招聘62名编制内新教师，现将面试有关事项公告如下：
一、招聘条件
应聘人员应具备以下条件：
1热爱教育事业，具有良好的思想道德品质和职业道德，无违法违纪行为;
2、具备教师的基本素质和教育教学能力，具备正常履行岗位职责必备的身体条件;
3、符合学科(专业)需求和《2017年南京市教育局直属学校和四城区中小学新教师公开招聘公告》中的报名条件，具备岗位要求的其他条件(详见附件);
4、参加南京市教育局统一组织的2017年南京市教育局直属学校和四城区中小学新教师公开招聘笔试，并取得“同意面试”资格。
有下列情形之一的，不得应聘：
(1)现役军人、普通高校在读非应届毕业生;
(2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
(3)应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系，以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的;
(4)国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
二、招聘学科及人数
各学校招聘学科及数量详见附件。
三、招聘程序
招聘相关信息在南京市人力资源和社会保障局网(www.njhrss.gov.cn)、南京市教育信息网(www.nje.cn)和各招聘学校的网站发布。
(一)报名
1、现场报名：本次招聘实行现场报名(须考生本人)，且只能在市教育局直属学校及四城区中选择1个岗位报名参加面试。
2、报名时间：2017年2月27日—28日上午8:30—11:30，下午2:00—5:00。
3、报名地点：
南京市第一中学：中山南路301号求是楼三楼校务办公室
南京市金陵中学：中山路169号钟楼一楼 校务办公室(二)
南京市中华中学：兴隆大街208号博爱楼6楼党政办公室2(人事处)
南京外国语学校：北京东路30号综合楼一楼青少年之家
南京师范大学附属中学：察哈尔路37号实验楼一楼国际交流中心
南京高等职业技术学校：黄山路58号行政楼一楼期刊阅览室
南京财经学校：莫愁路419号明德楼二楼小会议室
南京卫生学校：栖霞区晓庄40号得英楼902室
南京市聋人学校：御道街32号三楼319办公室
南京市盲人学校：箍桶巷91号教学楼二楼会议室
南京晓庄学院附属中学：幕府西路92号真知楼503室
南京晓庄学院附属小学：和燕路451号晓庄楼3-303室
南京公园路中学：公园路42号教学楼一楼人事保卫科
4、报名材料
考生所需携带材料：“同意面试”的成绩证明和就业推荐表的原件(须提交)，其他所需材料请提前咨询招聘单位。
考生应如实提供报考信息和材料，弄虚作假者，一经查实，取消面试或聘用资格。
(二)资格审核
招聘学校根据招聘条件对考生进行资格审查，通过资格审查的考生参加面试。进入面试人员名单在各招聘学校网站公布。
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(三)面试
1、面试办法：面试在市教育局的指导、监督下，由招聘学校按照公开招聘的有关规定和备案后的面试方案组织实施。
面试主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。主要采用专业加试、课堂教学(试讲)、说课、结构化面试等一种或多种形式的组合(各招聘单位具体安排详见附件)。
2、面试时间
2017年3月1日—3月26日(各家单位具体面试时间详见附件)。
3、面试成绩
面试的各项考核分值均折算成百分制计算总成绩，具体形式、比例详见岗位信息表;面试中各项成绩的合格分数线均为60分。
总成绩=笔试成绩(百分制成绩)×30%+面试成绩×70%。
(四)体检、考察
1、体检：面试合格人员，根据总成绩按学科(专业)需求数1:1的比例从高分到低分确定进入体检人员，并组织体检。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
2、考察：体检结束后，对体检合格人员进行组织考察。
因体检、考察不合格出现缺额时，可在报考同学科(专业)的面试合格考生中按总成绩从高分到低分依次递补。
(五)公示、聘用
1、公示：拟聘用人员名单在南京市人力资源和社会保障局网、南京教育信息网进行公示，公示时间为7个工作日。
2、聘用：对公示无异议者，经公开招聘综合管理部门备案后，由招聘单位与其签订就业协议(签订协议时应聘者须已取得符合任教学段要求的教师资格证)，办理有关聘用手续。被聘用的新教师必须于2017年8月1日前取得毕业证、学位证及教师资格证，否则取消聘用资格。聘用人员试用期按有关规定执行。试用期满考核合格，予以定职定级;考核不合格者，取消聘用。
四、本公告由南京市教育局负责解释。
五、咨询和监督
1、咨询电话：
南京市第一中学：025-68187209
南京市金陵中学：025-84786260
南京市中华中学：025-52689012
南京外国语学校：025-83282300
南京师范大学附属中学：025-83469020
南京高等职业技术学校：025-86479362
南京财经学校：025-86612049
南京卫生学校：025-85305370
南京市聋人学校：025-85878208
南京市盲人学校：025-86624385
南京晓庄学院附属中学：025-85542005
南京市公园路中学：025-85011058
南京晓庄学院附属小学：025-85331228
2、监督电话：
南京市教育局人事处：025-83639921
驻市教育局监察室：025-83639945
附件：南京市教育局直属学校2017年公开招聘新教师岗位信息表点击下载
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