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1、(安全生产法)张某是某国有企业的主要负责人。依据《安全生产法》的规定，下列关于张某安全生产工作职责的说法，正确的有( )。
A.督促、检查本企业的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患
B.组织或者参与本企业的安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况
C.组织制定并实施本企业的生产安全事故应急救援预案
D.保证本企业安全生产投入的有效实施
E.及时、如实报告本企业的生产安全事故
【本题来源】2015安全工程师《安全生产法及相关法律知识》真题第71题
【正确答案】A、C、D、E
【答案解析】《安全生产法》第十七条规定，生产经营单位主要负责人的职责有：
①建立健全本单位安全生产责任;
②组织制定本单位安全生产规章制度和操作流程;
③保证本单位安全生产投入的有效实施;
④督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患;
⑤组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;
⑥及时、如实报告生产安全事故。
2、(安全生产管理)某市一化工厂二氯乙烷车间反应釜发生爆炸，并引发火灾，致3死4伤。事后，该市安监局立即组织相关部门和老师一同深入该厂进行隐患排查工作，针对发现的人的危险因素要求该厂加强安全培训，同时，要求该厂全面开展安全生产警示教育和自查互纠跟踪活动。安全监管部门这种做法体现的安全生产管理的原则有( )。
A.系统原理的封闭原则
B.人本原理的行为原则
C.预防原理的偶然性原则
D.人本原理的激励原则
E.预防原理的3E原则
【本题来源】2015安全工程师《安全生产管理知识》真题第71题
【正确答案】B、E
【答案解析】针对发现的人的危险因素出发体现了人本原理的行为原则和预防原理的3E原则。
人本原理的行为原则：需要与动机是人的行为的基础，人类的行为规律是需要决定动机，动机产生行为，行为指向目标，目标完成需要得到满足，于是又产生新的需要、动机、行为，以实现新的目标。安全生产工作重点是防治人的不安全行为。
预防原理的3E原则：造成人的不安全行为和物的不安全转台的原因可归结为4个方面：技术原因、教育原因、身体和态度原因以及管理原因。针对这4个原因可采取3中防止对策，即工程技术(Engineering)对策、教育(Education)对策和法制(Enforcement)对策，即所谓3E原则。
3、(安全生产技术)防火防爆技术主要包括：控制可燃物、控制助燃物、控制点火源。下列安全措施中，属于控制点火源技术的有( )。
A.生产场所采用防爆型电气设备
B.采用防爆泄压装置
C.生产场所采取防静电措施
D.关闭容器或管道的阀门
E.提高空气湿度防止静电产生
【本题来源】2015安全工程师《安全生产技术》真题第71题
【正确答案】A、C、E
【答案解析】能引发事故的点火源有明火、高温表面、冲击、摩擦、自燃、发热、电气火花、静电火花、化学反应热、光线照射等。具体的做法有：
(1)控制明火和高温表面。
(2)防止摩擦和撞击产生火花。
(3)火灾爆炸危险场所采用防爆电气设备避免电气火花。
4、(专业实务)从业人员长期接触B厂木材加工车间内的粉尘可能会引起的职业病是( )。
A.尘肺
B.苯中毒
C.炭疽
D.职业性哮喘
E.甲醛中毒
【答案】A
【本题来源】2011安全工程师《安全生产事故案例分析》真题第10题
【答案解析】呼吸性粉尘是指能被吸入人体肺部并滞留于肺泡区的浮游粉尘。空气动力直径小于7.07pm的极细微粉尘，是引起尘肺病的主要粉尘。