单选题

人事争议仲裁制度的适用对象是()

A
选任制公务员
B
委任制公务员
C
考任制公务员
D
聘任制公务员
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答案
正确答案:D
解析
本题考查人事争议仲裁制度。国家对聘任制公务员实行人事争议仲裁制度。在公务员制度中,对聘任制公务员的管理引入人事争议仲裁制度,一方面可以促进机关依法管理人事工作;另一方面,争议双方对裁决不服的可以向人民法院起诉,有利于充分保障机关与聘任制公务员双方的合法权益。故本题选D。
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