多选题

【点拨】2019-中级人力-app题库-第4章-第1节-战略性人力资源管理的主要流程与步骤-战略性人力资源管理的步骤中

A

为了得到组织战略所需的那些员工胜任素质和行为,我们究竟需要建立哪些人力资源管理系统?

B

为了得到组织战略所需的那些员工胜任素质和行为,我们需要制定哪些人力资源政策?

C

我们准备通过何种方式获得竞争优势,从而实现我们的战略目标?

D

需要明确我们的战略目标是什么

E

为了得到组织战略所需的那些员工胜任素质和行为,我们需要实施哪些人力资源项目?

查看答案
答案
正确答案:A,B,E
解析

本题考查战略性人力资源管理的主要流程与步骤。

战略性人力资源管理过程分为了八个步骤,

题干所叙述的为第六个步骤,

“明确所需要实施的人力资源管理系统、政策以及活动

即所回答问题也需一一对应,

A选项为了得到组织战略所需的那些员工胜任素质和行为,我们究竟需要建立哪些人力资源管理系统(对应系统)

B选项为了得到组织战略所需的那些员工胜任素质和行为,我们需要制定哪些人力资源政策(对应政策)

E选项为了得到组织战略所需的那些员工胜任素质和行为,我们需要实施哪些人力资源项目(对应活动)

CD属于战略性人力资源管理的步骤中的第一步,确定组织的战略规划,与题干不符,CD错误;

故此题正确答案为ABE。

【思路点拨】在考试中考查非常细致的题目一般会有相应的提示,比如本题中题干中已经有了关键词对应。


历年真题
资料下载

注册回到顶部

版权所有©环球网校All Rights Reserved