【点拨】2018-中级人力-app题库-第9章-第3节-职业生涯管理效果的评估-职业生涯管理是组织进行培训与开发的重要内容，( )不属于评估其效果的标准。
劳动力市场就业率
个人或组织目标的达成程度
组织的绩效指数变化
员工态度或知觉到的心理变化
本题考核职业生涯管理效果评估标准。
职业生涯管理效果评估标准包括：（1）是否达到个人或组织目标及程度，B正确（2）具体活动的完成情况（3）绩效指数变化，C正确（4）态度或知觉到的心理的变化（包括认同度、满意度和忠诚度），D正确。所以A错误。
故此题正确答案为A。
【思路点拨】用一句口诀把效果评估的四个方面串联起来，即“绩效目标完成情况所引起的心理变化”。