【点拨】2016-中级人力-app题库-第7章-第1节-绩效管理的概念、作用、特征及影响因素-有效的绩效管理的特征-有效的绩效管理的特征是（ ）。
可扩充性
抽象性
可接受性
经济性
本题考核有效绩效管理的特征。
有效的绩效管理应当具备以下5个特征：敏感性、可靠性、准确性、可接受性、实用性。
ABD均未提及，C项属于有效绩效管理的特征。
故此题正确答案为C。
【思路点拨】
有效绩效管理特征可以应用口诀：没课找课上（谐音记忆）。
敏（M）感性，可（K）靠性，准（Z）确性，可（K）接受性，实（S）用性。