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09年人力资源管理师人力资源规划模拟试题(二)

|0·2015-12-09 17:52:46浏览0 收藏0

  (二)多选题

  1.关于组织理论与组织设计理论,说法正确的是( )。

  A.组织理论被称为大组织理论

  B.组织设计理论称为小组织理论

  C?组织理论与组织没计理外延相同

  D.组织理论包括组织设计理论

  E.组织理论与织设计理论外延不同

  答:ABDE

  2.( )属于组织结构调查的内容。

  A.工作岗位说明书 B.组织体系图

  C.管理业务流程图 D.组织战略

  E.领导方式

  答:ABC

  3.人力资源需求预测包括( ).

  A.企业人力资源需求预测 B.企业人力资源存量预测

  C. 企业人力资源增量预测 D.企业人力资源结构预测

  E.企业特种人力资源预测

  答:ABCDE

  4.影响人力资源需求预测的一般因素包括( )。

  A.顾客需求的变化 B.生产需求

  C.劳动力成本趋势 D.追加培训的需求

  E.旷工趋向

  答:ABCDE

  5.影响企业外部劳动力供给的因素有( )。

  A.地域性因素 B.人口政策及人口现状

  C.社会就业意识 D.劳动力市场发育程度

  E.择业心理偏好

  答:ABCDE

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