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在人力资源管理自考中，很多考生都会关心哪一门科目相对容易一些。根据参考人员的经验，一级和二级的科目相对较难，而难题科目主要集中在综合评审上，实行文件筐的考试形式，没有标准可循。
三级和四级考试较简单
相比之下，三级和四级人力资源考试较为简单。只要基本功扎实，结合平时工作经验，再加上理论知识，应该能顺利通过。技能题目通常结合实际工作场景，需要考生运用自己的经验进行分析和解答。
考试难度取决于个人掌握程度
人力资源考试难不难考主要取决于个人对考试内容的掌握程度。想要顺利通过考试，就需要把握考试的重点和难点，加强针对性的复习和练习。
综上所述，人力资源管理自考中哪一门科目较容易通过并不是固定的，关键在于考生的准备情况和学习方法。只有努力掌握知识，灵活运用，才能在考试中取得好成绩。
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