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经济师和人力资源管理师是两个不同的职业，各有其适用范围和侧重方向。人力资源管理师主要从事企业的人力资源管理工作，而经济师的从业范围则更广泛，可以涉及人力、金融、工商管理、旅游、保险业等多个领域。
另外，经济师和人力资源管理师的考试制度也存在一定的差异。人力资源管理师的考试分为四个等级，由各地自行组织考试，通过后由人社部授权的第三方评价机构颁发证书。而经济师的考试则分为初级经济师、中级经济师和高级经济师三个等级，由人事部颁发证书。
最后，经济师和人力资源管理师的发证机关也不同。人力资源管理师的证书由人社部授权的第三方评价机构颁发，而经济师的证书则由人事部颁发。
综上所述，经济师和人力资源管理师是两个不同的职业，各有其适用范围和侧重方向。如果对人力资源管理工作感兴趣，可以选择考取人力资源管理师证书；如果对经济、金融等多个领域都有兴趣，可以选择考取经济师证书。希望本文能够帮助读者了解哪个考证更适合自己。