导航
短信预约 人力资源管理师考试动态提醒 立即预约

请输入下面的图形验证码

提交验证

短信预约提醒成功

2018下半年三级人力资源管理师第六章习题:企业民主管理

环球网校·2018-07-05 09:54:39浏览212 收藏84
摘要 环球网校人力资源管理师频道为您整理发布2018下半年三级人力资源管理师第六章习题:企业民主管理,供您参考之用。

相关推荐:2018年11月三级人力资源管理师各章节思维导图汇总

下列关于平等协商与集体协商的主要区别描述正确的是(  )

A.平等协商表现为知情、质询与咨询,协商的结果由当事人自觉履行

B.平等协商表现为知情、质询与咨询,协商的结果由当事人强制履行

C.集体协商表现为劳动关系双方对劳动条件的决定或决策过程,所达成的集体合同受政府法律保护

D.集体协商表现为劳动关系双方对劳动条件的决定或决策过程,所达成的集体合同受企业保护

A【解析】平等协商与集体协商的主要区别表现有:平等协商表现为知情、质询与咨询,协商的结果由当事人自觉履行;集体协商表现为劳动关系双方对劳动条件的决定或决策过程,所达成的集体合同受国家法律保护。

资料下载
历年真题
精选课程
老师直播

注册电脑版

版权所有©环球网校All Rights Reserved