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文件筐又叫公文处理测验。模拟现实工作情景为考生提供一系列文件和材料，要求其在规定条件下对这些文件进行处理，以考察其工作能力和处事风格等。题量：1个背景资料，10道小题。难度系数：3星。
人力资源管理师一二级公文筐考题答题要点总结，遇到以下21种类型考题，教你快速答题：
| 2018年人力资源管理师公文筐21种类型答题技巧汇总 | |
| 1 | 公文筐答题要点1：上级检查应如何应对 |
| 2 | 公文筐答题要点2：人工成本核算问题 |
| 3 | 公文筐答题要点3：人员大量流失问题 |
| 4 | 公文筐答题要点4：招聘问题 |
| 5 | 公文筐答题要点5：突发事件处理 |
| 6 | 公文筐答题要点6：产品外包利弊得失 |
| 7 | 公文筐答题要点7：员工工伤问题 |
| 8 | 公文筐答题要点8：与培训公司合同问题 |
| 9 | 公文筐答题要点9：公司制度与人情矛盾 |
| 10 | 公文筐答题要点10：绩效考核问题 |
| 11 | 公文筐答题要点11：员工职业生涯规划 |
| 12 | 公文筐答题要点12：人员配置问题 |
| 13 | 公文筐答题要点13：员工培训问题 |
| 14 | 公文筐答题要点14：员工福利问题 |
| 15 | 公文筐答题要点15：员工跳槽、离职问题 |
| 16 | 公文筐答题要点16：员工间矛盾问题 |
| 17 | 公文筐答题要点17：工资分配调整方案 |
| 18 | 公文筐答题要点18：问题员工处理 |
| 19 | 公文筐答题要点19：外部邀请函 |
| 20 | 公文筐答题要点20：员工发展问题 |
| 21 | 公文筐答题要点21：员工要求加薪问题 |
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