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教师招聘考试每个省、每个地区的教师招聘考试的内容、组织时间都不相同。以河北石家庄为例：每年组织考试大概在6-10次，其中包括区级招聘，省直、市直招聘，还有所属县招聘等。教师招聘考试一般集中在每年的5 、6、7 、8月份，一年举行多场考试。
教师招聘考试采取笔试与面试相结合的方式进行。笔试一般为120分钟，主要考察学科专业知识和教育理论知识，也有少数地区考察公共基础知识。面试约占成绩的40%，包括试讲和说课两种，主要考核考生的知识储备、教学设计能力、言语表达能力、课堂掌控能力等方面的内容。
总之，教师招聘考试需要根据各省份的公告进行具体了解，以便更好地准备和参加考试。