导航
短信预约 人力资源经理考试动态提醒 立即预约

请输入下面的图形验证码

提交验证

短信预约提醒成功

2021年9月人力资源经理理论知识真题及答案解析

环球网校·2021-11-05 16:58:08浏览35 收藏10
摘要 各位考生,2021年9月人力资源经理考试已经结束了!2021年9月人力资源经理考试真题和答案解析是考生较为关心的。为帮助大家更好的备考人力资源经理,环球网校小编为大家整理了“2021年9月人力资源经理理论知识真题及答案解析”
2021年9月人力资源经理理论知识真题及答案解析

为帮助大家更好的备考人力资源经理,环球网校小编为大家整理了“2021年9月人力资源经理理论知识真题及答案解析”。下面就来了解一下吧!

小提示:多个证多条路,为了提升就业几率考个人力资源经理证书还是个不错的选择。想找个好工作,咱们自己就得提升考个人力资源经理证书,这个机会怎能错过?怎么才能知道本地区的人力资源经理考试报名时间和考试时间等相关信息呢,不要着急,来申请 免费预约短信提醒,到时给您发短信提醒哟~

2021年9月HRM《理论知识》试卷

点击此处免费下载完整试题和答案

一、单选题(每题2分,共60分,每小题只有一个最恰当的答案)

1.劳动经济学的研究对象是( )。

A.资本市场

B.就业

C.劳动力市场

D.失业

【答案】C

【解析】劳动经济学是研究劳动力市场问题的经济学,是经济学的一个分支,以劳动力市场为研究对象。

2.紧缩性财政政策不包括( )。

A.调整贴现率

B.提高税率

C.减少政府转移支付

D.减少政府购买

【答案】A

【解析】紧缩性财政政策通过采取减少政府购买和转移支付、提高税收等措施来削弱消费与投资,减少总需求,以稳定物价的宏观经济政策。贴现率属于货币政策。

3.影响劳动力流动的劳动者因素不包含( )。

A.劳动者的年龄

B.劳动者的性别

C.劳动者的任职年限

D.劳动者的居住场所

【答案】D

【解析】劳动力流动的劳动者因素包含:劳动者的年龄、任职年限和性别。

4.下列选项不属于流体智力的是( )。

A.快速辨认

B.记忆

C.判断

D.理解力

【答案】C

【解析】流体智力:以生理为基础的认知能力,如快速辨认、记忆、理解力等。选项C属于晶体智力。

由于篇幅原因,完整版2021年9月人力资源经理理论知识真题及答案解析,大家可以点击此处免费下载!

为了帮助大家更好的在冲刺黄金期备考,环球网校提供了备考线题库练习,高效备考从现在做起。

环球网校小编友情提示:以上是环球网校人力资源经理频道为您整理的2021年9月人力资源经理理论知识真题及答案解析,更多人力资源经理相关复习资料、模拟试题,请您点击下面按钮进入题库免费下载

资料下载
历年真题
精选课程
老师直播

注册电脑版

版权所有©环球网校All Rights Reserved