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2019年中级经济师考试人力考点汇总(7.1更新)

环球网校·2019-07-01 13:58:39浏览402 收藏120
摘要 环球网校分享了 "2019年中级经济师考试人力考点汇总 ",以下介绍了中级人力考点总结供大家参考,更多资料敬请关注环球网校中级经济师考试频道……
2019年经济师考试中级人力考点汇总
2019年中级经济师考试人力考点:人力资源管理面临量化评估的挑战 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:战略管理理论的发展 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:组织发展概述 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:组织变革概述 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:组织设计与组织文化 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:组织文化的类型 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:组织文化的内容和结构 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:组织设计的类型 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:组织设计概述 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:决策风格 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:决策过程 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:决策模型 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:领导者的技能 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:管理方格图 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:俄亥俄与密西根模式 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:早期关于领导的研究 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:领导--成员交换理论 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:路径——目标理论 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:权变理论 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:魅力型领导理论 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:领导行为 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:改变型领导理论 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:需要与动机 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:需要层次理论 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:组织设计 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:甄选的主要方法 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:绩效管理 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:绩效计划 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:绩效反馈面谈 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:绩效改进 查看详情
2019年中级经济师考试人力考点:团队绩效考核 查看详情

经济师考试特点分析:

2018年,中级经济师进行了第一次机考。这次考试,给考生们来了三个下马威

下马威之一:复习量倍增

中级经济基础的试卷,是在5套平行卷中随机抽选,意味着复习量是原来的5倍。

下马威之二:时间短,题还难

题量不变,题目变难,每个科目考试时间比2017年缩短1小时。

下马威之三:考场“不友好”

很多考场不提供草稿纸,考验“心算”。

这只是考试形式带来的变化对考生的造成的冲击,2019年参加考试的亲们,就要面对这样的现状。其次是考试出题,我们看一下2019年,各个科目的出题趋势:

A.中级经济基础

1、围绕教材,全面考核,教材六大部分的分值分布稳定,考点分散。而且由于考试是从5套平行卷中随机抽取,考查的广度可见一斑。

2、知识点的考核一方面更侧重综合性,另外一方面,对于知识点考核的细致程度、灵活程度进一步提升,出现个别新颖考题,对于公式的考核不再局限于公式本身的记忆,更侧重公式的具体运用。综合看,对于知识点的学习要更加透彻,对于知识点的运用也要更加灵活。

B.专业课

1、各专业课考察重点虽然不同,但是共同的特点是,绝大部分题目,对知识点考察的并不深,但是考察的广度较广,需要考生全面复习。

历年真题中,即便是案例题,也基本上比较容易定位这道题所考察的知识点。而且不少是考教材的原文原话,或者简单变形。

2、记忆型题目占主导地位,灵活运用题目分布集中。

根据历年真题分析,在专业课考试题目中,纯粹记忆型的题目所占的比例仍然比较高,主要分布在单选题和多选题中。而重点考查考生的理解能力、计算能力、活学活用的题目比例相对来说比较低,主要分布在案例分析题中。在复习的时候,可以掌握该规律,进行有针对性的复习。

通过上面的分析,可以得出这样的结论:我们备考一定要更早,因为考试出现的这些变化,需要我们学习知识的时候,必须更细致、更扎实,同时需要进行更多的练习,才能应对2019年的考试。

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小编分享的”2019年中级经济师考试人力考点汇总“供大家参考,想要报考2019年中级经济师考试的小伙伴们可以关注本网站,点击以下”资料下载“免费下载历年真题、备考资料等……

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