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货币性短期薪酬
1.计提
借：生产成本(生产工人)
制造费用(车间管理人员)
管理费用(行政管理人员)
销售费用(销售人员)
在建工程(基建人员)
研发支出(研发人员)
贷：应付职工薪酬——工资
——职工福利
——社会保险费
——住房公积金
——工会经费
——职工教育经费等
【解读1】借方按谁受益谁承担原则计入不同的科目
【解读2】贷方科目义务的确认，即接受员工提供服务，承担支付工资义务的确认，科目为负债类科目
2.发放
借：应付职工薪酬
贷：银行存款等
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