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【摘要】我国管理类专业硕士有以下7种：MBA——工商管理硕士;MPA——公共管理硕士;MPAcc——会计硕士;MEM——工程管理硕士;MTA——旅游管理硕士;MLIS——图书情报硕士;MAud——审计硕士。这7个专硕学位最显著的共同点是，都需要经过全国硕士研究生入学考试的选拔(简称联考)，而且考试科目相同，包括两个科目：管理类联考综合能力和英语(二)。其中MBA工商管理硕士是最具代表性的。从适用的行业领域来说，MBA也最具有通用性，联考要求也最低，招生规模最大。而且，MBA也是我国设立的第一个专业学位，所以称其为管理类专硕的大哥。
2018管理类专硕联考全年申请计划可分为四阶段
阶段一：了解自己真的适合管理类专硕联考吗?
1月-3月
①明确管理类专硕联考是什么，为什么要申请管理类专硕，自己的职业发展目标是什么，管理类专硕是否与之匹配，是否有管理一家公司或领导某项业务的内心渴望?可以通过查阅院校官方网站，一些专业论坛或相关书籍获取一些有价值的信息。
②过年有7天假期，自然少不了和老同学、老同事或亲戚朋友之间聚会，如果有哪些已经在读或读过管理类专硕的朋友可以交流一下申请的心得体会，但需要有自己的思考和判断。
③由于大部分院校有寒假，可以在3月份的时候，走访一些院校和老师，同学交流，参加一些院校的公开课或是走进课堂旁听一节课程。
阶段二：形成自己的备考计划
4月-5月
①将意向院校的项目特色与要求，个人的职业背景和规划，和自身的能力进行匹配，选择1-3所(不建议超过3所)作为目标院校，院校之间可以稍有坡度。
②了解2017年管理类专硕联考考试大纲，明确管理类专硕联考范围和内容。
③整理自己的简历，如工作经历、学业背景、职业目标和规划、工作和学业之外的亮点，领导潜质等，深入挖掘一些“亮点”，但对一些“短板”的地方，如跳槽过多，无工作状态，GPA低或未能获取学士学位等现象，并不用回避，而去思考你收获了什么或如何去弥补。
④进行管理类专硕联考考试四个版块的基础内容的学习，如英语的词汇和语法(可以把早年的英语真题当作精读材料，可以不用做题，在阅读的场景下去背单词并弄清句子结构)，数学的基本考点和公式，逻辑的基本形式，写作的要求和文体等。可以根据自己的擅长程度做选择和调整。
⑤这段时间基本上各个管理类专硕院校新的申请流程已经出来了，根据目标院校的要求和对笔试的擅长度，制定自己的备考计划。4月-6月的假期相对较多，可以利用好这些假期，集中处理一些信息整理或思考、分析的工作。
阶段三：落实具体行动
6月-10月
①如果目标院校实行提前批面试的话，可以尽早提交面试申请。申请材料的准备可以围绕第一和第二阶段所进行自我分析的内容展开，在面试之前可以做适当的模拟。
②进行笔试四个版块的系统复习，对于参加提前批面试并获得“国家线拟录取”资格的申请人，并不需要将所有的知识点或考点都掌握，而是去重视那些基础内容和自己所擅长的内容，先给自己定一个小目标，一步步提升。
环球网校友情提示：环球网校在职研究生考试频道为您整理：管理类专硕考试备考攻略，考生亦或登录在职研究生论坛，与广大考友一起交流!
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【摘要】我国管理类专业硕士有以下7种：MBA——工商管理硕士;MPA——公共管理硕士;MPAcc——会计硕士;MEM——工程管理硕士;MTA——旅游管理硕士;MLIS——图书情报硕士;MAud——审计硕士。这7个专硕学位最显著的共同点是，都需要经过全国硕士研究生入学考试的选拔(简称联考)，而且考试科目相同，包括两个科目：管理类联考综合能力和英语(二)。其中MBA工商管理硕士是最具代表性的。从适用的行业领域来说，MBA也最具有通用性，联考要求也最低，招生规模最大。而且，MBA也是我国设立的第一个专业学位，所以称其为管理类专硕的大哥。
阶段四：全力备考冲刺
11月-12月
①认真对待最近几年的真题，学习透彻。对做错的题目进行分析总结，对已经掌握的内容或可以掌握的内容，尽可能的提高做题的正确率。
②对于主观题，可以将你觉得容易理解和记忆的框架、句型及表达方式等进行整理，形成一套你自己的模板。
③保持良好的心态，注意休息和营养搭配，找到适合自己的调节方法。
这个阶段，没有假期，所以千万别等到最后两个月才开始准备，还是早点规划，早点行动把!
报考管理类专硕能给你带来怎样的收获?
No.1管理类专硕学习对提升个人的思维，扩展人脉圈，积累社交资本等都起到积极的作用，但管理类专硕学习的环境、授课方式、课程节奏、考查侧重点及文化氛围并不一定适合所有人;
No.2虽然管理类专硕在一定程度上能加速你的职业发展，但并不是说你有了管理类专硕学位，就解决了你事业上的一切痛症，或期待立竿见影的经济效益。在申请管理类专硕之前，必须明确你为什么要读管理类专硕联考?你的目的是什么;
No.3创业者并不一定要读管理类专硕，很多成功的创业者都没有管理类专硕学位，但管理类专硕学习的确能为创业者带来一些有形或无形的价值，例如学历背景提升、人脉等。
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