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【摘要】2017陕西铁路工程职业技术学院人才引进方案，我院长期引进土木工程类、铁道工程类、铁道运营类教授、博士等高层次人才，待遇按照学院高层次人才引进办法执行。详情请看下文：
一、应聘条件
1.2017年应届毕业生，应聘教师紧缺专业的毕业生可放宽到2016届。应聘辅导员岗位必须是中共党员，有任学生干部工作经历。
2.硕士研究生本科需是全日制一本大学毕业(专任教师是原铁道部所属高校铁道类专业毕业不受限制)。硕士研究生专业与本科专业相同或相近。
3.硕士毕业生出生于1990年元月1日后，博士毕业生出生于1982年元月1日后。男性身高不低于1.65米，女性身高不低于1.6米。
4.企业高级工程师出生于1980年元月1日后，按照双师型教师调入。
二、有关待遇
1.我院引进的高层次人才，博士或副教授发给16万元住房补贴、5万元科研启动费;教授发给20万元住房补贴、10万元科研启动费。
2.招聘的硕士毕业生按陕西省相关人事制度实行人事代理。试用期(三个月)满，考核合格人员与学院签订正式聘用合同。
3.学院提供双人间单身宿舍，也可购买学院教职工住宅。
4.配备笔记本电脑一台。
5.硕士生提供科研启动费5000元(按科研项目列支)。
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三、高层次人才引进
我院长期引进土木工程类、铁道工程类、铁道运营类教授、博士等高层次人才，待遇按照学院高层次人才引进办法执行。
四、联系方式
1.地址：陕西省渭南市临渭区站北街东段1号，陕铁院人事处
邮编：714099
网址：http：//www.sxri.net/
2.联系人：孙老师联系电话：0913-2221052
毛老师联系电话：0913-2221135
3.电子简历邮箱：styrsc2017@163.com。
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