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【摘要】环球网校温馨提示：企业培训师已进入备考阶段，为了能让考生系统的复习，小编为企业培训师学员整理了“2015年二级企业培训师复习资料评估实施的一般步骤”，大家要多看看评估实施的一般步骤资料，下面详细介绍二级企业培训师评估实施的一般步骤资料，请大家认真阅读。
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培训评估的实施一般分预评估和再评估两步。
1) 预评估：预评估通常是被评估对象的自我评估。被评估者对自己的情况最为熟悉，因此他们提供的自评材料是后续评估的基础信息。自我评估的过程就是被评估者自我反省、自我诊断、自我提高的过程，不仅对评估工作具有重要意义，而且对促进和提高培训工作的水平具有实质性的作用。
2) 再评估：再评估也称为确定性评估，一般是由专门的老师组对被评估对象进行的评估。其作用在于提高评估的可靠性，提高评估结论的客观性和权威性，使被评估对象了解自己相对于其他对象的水平，明确努力的方向。
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