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编辑推荐：2015年二级企业培训师复习资料汇总
2015年二级企业培训师复习资料:培训课程目标的三要素
1)操作目标：是培训课程目标最主要的要素，它描述了参培者在培训结束时要会做什么。
2)条件：是指学员达到课程目标所需的设备、材料、操作手册等物质保障。
3)标准：规定一个标准，是为了更有效地测量培训结果，在设定课程目标时要避免两个错误A：仅是培训者想做的，而不是参培者想做的B：听起来目标很大，但实际上意义含混不清。
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