导航
短信预约 企业培训师考试动态提醒 立即预约

请输入下面的图形验证码

提交验证

短信预约提醒成功

2014年三级企业培训师基础知识模拟试题(23)

|0·2014-09-03 17:41:59浏览0 收藏0
摘要 2014年三级企业培训师基础知识模拟试题(23),由环球网校企业培训师频道为您提供!

  特别推荐:2014企业培训师报精品套餐得高分|一对一全程代报名

  1.对培训评估方案进行审定的具体要素为一致性、目标性、完备性、可行性。 ×

  2.在审定培训评估方案时,评估人员构成的合理性因素是影响培训评估方案质量的因素之一。√

  3.培训指导者必须具备的能力是:战略意识、能力意识、技术自觉能力及其在组织中对培训文化的管理施加影响的能力。×

  4.“培训什么”在培训项目实施计划中所对应的是培训内容。√

  5.教学计划是针对某一培训目标制定的规范性教学文件。×

  编辑推荐:

  助理企业培训师简答题考点复习资料汇总

  2014年三级企业培训师基础知识模拟试题汇总

  2013年各地成绩查询入口|2014年各地报名时间

  历年企业培训师考试真题大汇总|免费在线模考

资料下载
历年真题
精选课程
老师直播

注册电脑版

版权所有©环球网校All Rights Reserved