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助理人力资源管理师重要考点:无领导小组讨论的类型与原理

|0·2015-12-09 17:52:46浏览0 收藏0
摘要 助理人力资源管理师重要考点:无领导小组讨论的类型与原理,由环球网校人力资源管理师频道为您提供!

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  无领导小组讨论题目的类型、设计原理

  1.无领导小组讨论题目的类型:

  ⑴开放式问题 如,事业的成功取决于哪些因素?

  ⑵两难式问题 两条信息上报一条

  ⑶排序选择型问题 (多项选择问题,如遇险问题)

  ⑷资源争夺型题目 6城市申办城市运动会

  ⑸实际操作型题目 搭积木

  2.设计题目的原理:

  ⑴联系工作内容

  ⑵难度适中

  ⑶具有一定的冲突性

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