短信预约提醒成功
特别推荐:2014企业培训师报精品套餐得高分|一对一全程代报名
1.年度评价集的核心内容是培训的(C),其具体标准是对口就业率和工作效率。
A.培训目标
B.培训评价
C.教学质量
D.教学方法
2.美国哈佛大学首创的(A)教学法受到美国及世界的普遍重视和欢迎
A.案例
B.实践
C.互动
D.学科
3.(B)是企业培训中最古老也是应用是广泛的方法
A.互动教学法
B.讲授法
C.案例法
D.角色扮演法
4.(A)是教师“教”的方式和由教师指导的学员“学”的方式的综合
A.教学方法
B.教学原则
C.教学方针
D.教学方向
5.编写教案的基本要求(A)
A.反复修改教案
B.检查教案
C.设计教案
D.比较教案
编辑推荐: