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21.教案的重点是( )。
A.教学环节 B.教学方法
C.教学用语的设计 D.教学内容
22.培训教学管理的软要素是指( )等内容。
A.财务预算 B.教学指导思想
C.教师能力 D.学员素质
23.以下选项中属于教学管理硬要素的是( )。
A.教学经费 B.教学目标
C.教学内容 D.教学方法
24.培训教学管理软要素和硬要素之间的关系是( )。
A.软要素决定硬要素的组织形式
B.硬要素决定软要素实施
C.软.硬要素相辅相成
D.说不清
25.对于( )，教学管理的重点应放在硬要素的组织管理上。
A.助理企业培训师 B.企业培训师
C.高级企业培训师 D.中.高级企业培训师
26.教学效果可采用( )来测定。
A.会见法 B.面谈法
C.听讲日志法 D.报告法
27.与其它测试法相比，论文体测试的特点在于( )。
A.可以测试理解力、判断力、思考力等复杂能力，试题易出
B.试题覆盖面广，评分简单，客观性强
C.试题编制的技术含量高
D.可以给受训者提供利用所学知识的机会
28.培训业务评价可通过( )来实现。
A.业务日志法 B.报告法
C.听取受训者上司意见法 D.书面测试法
29.预先列出应该评价的要点，由培训组织者每天核对的业务评价方法是( )。
A.会见面谈法 B.清单法
C.业务日志法 D.听讲日志法
30.由受训者完成某一课题研究报告，通过这一报告对其做出评价的效果测定方法是( )。
A.报告法 B.作品审查法
C.书面测试法 D.实际操作法
21.D 22.B 23.A 24.A 25.A 26.D 27.A 28.A 29. B 30. A
