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2013年二级企业培训师记忆重点(十八)

|0·2013-08-13 18:25:41浏览0 收藏0
摘要 环球网校企业培训师资格频道为大家提供2013年企业培训师二级记忆重点,供大家参考之用,详见下文。

  培训课程开发的原则

  一、一致性原则

  二、系统性原则

  三、技能性原则

  四、操作性原则

  五、针对性原则

  看一看:案例 西子的培训课程体系

  设计培训课程体系构架前期准备主要包括以下三项工作:

  一、确定由哪个部门或哪个人具体负责培训课程体系框架的设计;

  二、确定培训课程体系框架起草小级成员分工;

  三、确定培训课程体系框架设计工作的时间安排、质量要求和工作流程。

  培训课程体系设计的基本要素

  一、设定课程体系目标

  二、课程内容的确定

  三、课程结构体系的构建

 

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