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1、PowerPoint由于它强大的编辑功能且简单易学，培训师起步制作课件都是从PowerPoint开始，利用其内置丰富的动画、过渡效果和多种声音效果、强大的超级链接功能，满足一般的制作需求，但它的主要缺陷是：(内置动画有些生硬、单调、交互功能实际上是超级链接，对于制作交互性要求较高的课件显得力不从心)
2、教学策略的选择是培训教学的重要方面，一般的教学策略是(判断-指令-评价)
3、企业培训教学管理的人员系统包括(企业培训师和教学辅助人员)
4、教学效果评价中的业务评价方法有：(1.业务日志法;2.听讲日志法;3.清单法;4.会见面谈法)
5、编写教案的意图有：(一明确培训师与学员应当完成的具体任务;二确定每一个具体教学阶段的教学内容，以及将采取的教学方式方法和效果评价程序;三指老师生活动;四明确学习的程序和连续性;五使企业培训师在授课过程中有所参照;六为企业培训提供教学记录;七为下一步的教学奠定基础;八为企业培训师提供有价值的信息资源)
6、备课的任务是研究教学大纲和教材，根据(教学目标、课程内容、教材和学员的具体情况)设计和编写教学方案
7、企业培训课程的备课工作要研究大纲、教材、依据教学目标、课程内容、教材和学员的具体情况设计和编写教学方案。备课要实现：(一明确备课目的任务二掌握好备课的基本原则三吃透备课的基本要领)
8、课件是根据教学大纲的要求，经过(教学目标确定、教学内容和任务分析、教材活动结构及界面设计)等环节而加以制作的课程软件。
9、以下属于体验式培训的是：(小组培训、室内培训游戏、户外体验式训练、影视法)
10、教案编写时企业培训教学的重要基础工作，教案包括哪些关键要素和内容?(模式设计、导语设计、问题设计、语言设计、结尾设计)
