短信预约提醒成功
1、高性能团队所具备的条件：共同的愿景;队员间开放的交流;队员间的互相信任和尊重;高效的工作程序;团队里求同存异，队员做事共同的方法和工作流程。
2、人事档案保管制度的基本内容：归档;核查;保卫保密;统计;转递制度。
3、人事档案利用的手续：查阅;外借;出具证明的手续。 考试大整理
4、人事档案利用的方式：查阅;外借;出具证明。
5、人员招聘流程：计划 ----信息发布------测试-------人事决策--------职工入职------招聘报告
6、人员招聘方式：笔试(论文式和测验式)，面试(模式化，非指导性，状况，压力)和心理测试
7、人员公开招聘原则：公开，竞争，平等，能级，全面，择优原则。
8，职工培训两个重要内容：培训需求分析，制定培训计划