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2013各省教师资格考试信息
第九章 问题解决与创造性
一、单项选择题
1．人们经常借助于外在的具体形式，如画图表、路线图等表征问题，使表征更明 直观，这是( )的过程。
A．发现问题
B．理解问题
C．提出假设
D．验证假设
2．让学生以某件物品的用途为扩散点，尽可能多地设想它的用途。这是( )。
A．头脑风暴训练
B．推测与假设训练
C．自我设计训练
D．发散思维训练
3．依据经验和直觉选择解法的假设方式称为( )。
A．算式法
B．推理式
C．启发式
D．演绎式
4．下列哪一项属于“问题解决”。( )
A．回忆一个人的名字
B．幻想自己是“灰姑娘”
C．用一个词来造句
D．荡秋千
二、多项选择题
1．研究者倾向于把问题分为( )。
A．抽象问题
B．排列问题
C．转换问题
D．无结构问题
E．有结构问题
2．根据认知心理学家的观点，问题解决要经历哪几个阶段( )。
A．发现问题
B．表征问题
C．理解问题
D．提出假设
E．检验假设
三、填空题
1．创造性的基本特征有________、________和________。
2。影响创造性的因素有________、________和________。
3．问题解决的基本特点有________、________和________。
四、名词解释
1．问题解决
2．创造性
3．功能固着
五、简答题
1．分析培养解决问题能力的有效措施具体有那些?
2．简述创造性与个性之间的关系。
六、论述题
1．结合实例分析培养学生创造性的有效措施。
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答案与解析
一、单项选择题
1．B解析：理解问题就是把握问题的性质和关键信息，摒弃无关因素，并在头脑中形成有关问 题的初步印象，即形成问题的表征。
2．D解析：训练发散思维的方法有很多，如用途扩散、结构扩散、方法扩散和形态扩散。
3．c解析：启发式即依据经验和直觉选择解法，它可以迅速地解决问题，但不排除失败的可能。
4．C解析：问题解决是指个人应用一系列的认知操作，从问题的起始状态到达目标状态的过程。
二、多项选择题
1．DE解析：现实中的问题是各种各样的，研究者倾向于把问题分为有结构问题和无结构问题。
2．ACDE解析：表征问题是理解问题阶段中的一个步骤。
三、填空题
1．流畅性变通性独创性
2．环境智力个性
3．目的性认知性系列性
四、名词解释
1．问题解决是指在具有明确目标的情况下，却不明确达到目标的途径或方法，而运用一系列有 指向的认知操作过程。
2．创造性是指个体产生新奇独特的、有社会价值的产品的能力或特性。3．功能固着是从物体通常的功能角度来考虑问题的定势。
五、简答题
1．首先，提高学生知识储备的数量与质量，包括帮助学生牢固地记忆知识；提供多种变式，促进知识的概括，重视知识间的联系，建立网络化结构。其次，教授与训练解决问题的策略与方法。再次，提供多种练习的机会。最后，培养思考问题的习惯，包括鼓励学生主动发现问题；鼓励学生多角度提出假设；鼓励学生自我评价与反思。
2．创造性与个性之间具有互为因果的关系。高创造性者一般具有以下个性特征：(1)具有幽默感。(2)有抱负和强烈的动机。(3)能够容忍模糊与错误。(4)喜欢幻想。(5)具有强烈的 好奇心。(6)具有独立性。
六、论述题
1．(1)创设有利于创造性产生的适宜环境。①创设宽松的心理环境。教师应给学生创造一个能支持或容忍标新立异者及偏离常规思维者的环境，让学生感受到“心理安全”和“心理自由”，即给学生创造较为宽松的学习的心理环境。②给学生留有充分选择的余地。在可能的条件下，应给学生一定的权力和机会，让有创造性的学生有时间、有机会干自己想干的事，为创造性行为的产生提供机会。③改革考试制度与考试内容。应使考试真正成为选拔有能力、有创造性人才的有效工具。在考试的形式、内容等方面都应考虑如何测评创造性的问题。
(2)注重创造性个性的塑造。①保护好奇心。教师应接纳学生提出的任何奇特的问题，并赞许其好奇心。好奇是创造活动的源动力，可以引发个体进行各种探索活动，应给予鼓励和赞赏，不应忽视或讥讽。②解除个体对答错问题的恐惧心理。对学生所提问题，无论是否合理，均应以肯定态度接纳他所提出的问题。对出现的错误不应全盘否定，更不应指责，应该鼓励学生正视并反思错误，引导学生尝试新的探索，而不循规蹈矩。③鼓励独立性与创新精神。教师应重视学生与众不同的见解、观点，并尽量采取多种形式支持学生以不同的方式来理解事物。对平常问题的处理能提出超常见解者，教师应给予鼓励。④重视非逻辑思维能力。非逻辑思维是创造性思维的重要成分，教师应鼓励学生大胆猜测，进行丰富的想象，不必拘泥于常规的答案。⑤给学生提供具有创造性的榜样。例如，通过给学生介绍或引导阅读文学家、艺术家或科学家传记，或带领其参观各类创造性展览，与有创造性的人直接交流等，使学生领略到创造者对人类的贡献。
(3)开设培养创造性的课程，教授创造性思维策略。①发散思维训练。训练发散思维的方法有多种，如用途扩散、结构扩散、方法扩散和形态扩散等。②推测与假设训练。目的是发展学生的想象力和对事物的敏感性，促使学生深入思考，灵活应对。③自我设计训练。这是一种灵活性较强的训练课程，教师要考虑到学生的兴趣及其知识经验，并要注意从活动中激发学生创造的积极性。④头脑风暴训练。通过集体讨论，使思维相互撞击，迸发火花，达到集思广益的效果。