2013贵州毕节幼儿师范学校招考聘用教师简章

　　2013年国家公务员考试面试辅导专题

　　毕节市幼儿师范学校是2011年12月毕节撤地改市后经毕节市委、市政府批准，将原贵州省毕节地区幼儿师范学校更名而成的一所以培养幼儿师资为主体的师范类中等专业学校，是贵州省目前两所幼儿师范学校中的一所。也是毕节市双山新区职业教育城中按专科层次规划建设的一所中等职业学校，该职教城已于2011年12月27日正式开工建设，我校占地面积达500余亩，按市委、市政府的安排部署，2013年秋季学校将入住毕节市双山新区职业教育城。目前学校现坐落在美丽的织金山城，这里环境优美、气候宜人，交通便捷，通往贵阳、安顺的铁路已开通，织金至贵阳、纳雍的高速公路也在修建中。学校现有在职教职工118人，其中专任教师90人，教师中本科学历89人，研究生班结业29人，高级职称37人，中级职称32人。有来自贵州省毕节市各县(区)的学生3000余人。学校坚持以“科学管理、探索创新、后发赶超、和谐发展”的办学理念，精心管理，诚信教育、服务学生。全力打造幼儿师范精品学校，使每一位学生都能获得全面健康发展，成为合格的幼儿教师。为进一步扩大我校办学规模，切实推进毕节试验区幼儿教育事业的发展，经市编委办、市人力资源和社会保障局、市教育局同意，我校2013年面向社会公开招考聘用教师15议005老师名。

　　一、招聘原则和招聘程序

　　(一)坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。

　　(二)招聘工作采取考试与考核相结合的办法进行。实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审考核、公示、聘用审批等程序进行。

　　二、招聘职位及人数

　　教师15名：语文教师4名，英语教师1名，教育心理学教师2名，舞蹈教师5名，美术教师2名，体育教师1名(相关条件详见毕节市幼儿师范学校2013年面向社会公开招考聘用教师计划表)

　　三、 招聘对象和报考条件

　　(一)招聘对象

　　1、全日制普通高校本科及以上应届毕业生。

　　2、全日制普通高校本科及以上学历、具有中等职业学校或高级中学教师资格证的在职人员或社会人员。

　　(二)报考条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，具有良好思想品德和职业道德，乐于奉献，开拓创新，品质端正，热爱教育事业;

　　2、大学本科及以上学历应、往届毕业生，年龄均在18岁以上(1995年3月15日以前出生)30岁以下(1983年3月15日以后出生);

　　4、身体健康，符合《教师资格认定体检标准》(黔教人发[2004]10号)，能胜任招聘岗位的正常工作;

　　5、具有符合职位要求的学历、工作能力和资格条件。

　　(三)以下人员不得报考：

　　1、截止2013年8月底服务期未满的“特岗教师”、 “计生特岗工作人员”;

　　2、违法、违纪未解除处分的人员;

　　3、因违反计划生育政策被开除处理、被辞退的人员及其他各种原因被解除聘用关系的人员;

　　4、不符合招聘职位要求的相关条件的人员;

　　5、有法律、法规规定不得招聘的人员。

　　四、招聘工作程序

　　(一)成立招聘工作领导小组;

　　(二)制定招考方案，发布招考信息;

　　(三)统一报名时间、地点，并进行报名资格审查;

　　(四)考试(分为笔试和面试);

　　(五)体检;

　　(六)政审考核;

　　(七)确定拟聘用人员，办理聘用手续。

　　五、报名

　　(一)公开发布报名信息

　　由毕节市幼儿师范学校分别在毕节教育信息网、毕节市人力资源和社会保障网、毕节市幼儿师范学校校园网、织金论坛(毕节幼儿师范学校版块)、毕节市幼儿师范学校校务公示栏上等处公开发布招聘信息，发布时间从2013年3月14日开始。咨询电话：0857-7623729，0857-7627524，0857-8233391。

　　(二)报名时间

　　2013年3月15日到4月10日(上午：8：30-11：30;下午：2;30-5：30，双休日报名请先预约)

　　(三)报名地点

　　报名点设在毕节市幼儿师范学校政教科(地址：贵州省织金县金南路124号)，联系电话：0857-7627524(办)

　　联系人：朱老师(13984573118)、孙老师(13908574586)

　　(四)报名方式

　　采取现场报名。原则上考生必须本人前往报名，特殊情况可由他人代为报名，报名时需填写《毕节市幼儿师范学校招考聘用教师报名表》，报考人员须仔细阅读《报名表》并承诺对自已提供的材料的真实性负责，委托他人报名的，视同报考人员本人填写，《报名表》填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;报名考务费100元。由他人代报的，若报名信息出现上述情况，视同考生本人填写，由考生本人承担责任。每名报考人员只能报考一个职位。一个职位的报名人数与计划招录人数达不到3:1比例的，则对该职位招考计划予以调整或取消。

　　(五)报名要求及须提供材料

　　1、每个考生只能报一个职位。

　　2、应届毕业生请提供盖有现就读学校公章的《毕业生就业推荐表》、有效居民身份证原件及复印件、近期免冠同底1寸彩照5张。

　　3、往届毕业生需提供毕业证书、高级中学教师资格证书或中等职业学校教师资格证书原件及复印件、有效《居民身份证》或户籍所在地公安机关出具附本人照片并加盖公安机关公章的户籍证明原件及复印件。

　　4、已婚人员须至少提供所在地乡、镇计生部门出具的无违反计划生育政策的证明材料。

　　5、在职人员报考，必须出具原工作单位及盖有县(市、区)主管部门公章的同意报考证明。

　　(六)报名资格审查

　　招考单位根据考生填写的《报名表》，对照本《简章》中规定的报名条件和填报职位所需的资格条件进行资格审查，经审查符合招聘职位报考条件的考生，由招考单位审查人员签署同意报名意见。不符合报考条件的考生，不予报名。资格审查贯穿于招考工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或报考人员条件不符合报考岗位要求等情况的，随时取消考试或聘用资格。

　　(七)领取准考证时间及地点

　　1、时间：2013年4月15、16日

　　2、地点：毕节市幼儿师范学校政教科(贵州省织金县金南路124号)，考试时间及地点以准考证规定为准。

　　六、笔试(100分，占总成绩的40%)

　　1、笔试内容：本学科专业知识及综合知识(综合知识包括教育学、心理学、教师职业道德)，其中专业知识占90%，综合知识占10%。

　　2、笔试时间、地点：见《笔试准考证》

　　七、面试(100分，占总成绩的60%)

　　面试：采用试教和专业技能测试。其中语文、英语、教育心理学、体育等教师职位采用试教方法进行，舞蹈、美术教师职位采用专业技能测试进行。面试具体办法详见《毕节市幼儿师范学校2013年面向社会公开招考聘用教师面试方案》

　　八、总成绩、体检、考核

　　(一)总成绩

　　总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

　　笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后三位数。

　　(二)体检

　　1、体检在上级领导部门指定的县级以上综合性医院进行并作出具体结论，其它体检结论鉴定一律不予以认可。体检标准按《教师资格认定体检标准》执行(黔教人发[2004]10号)，体检考生对体检项目要求复查的，须提交书面申请，经招考领导小组同意后，按体检程序可进行一次复查。

　　2、根据各职位招聘计划数按总成绩由高到低等额确定体检对象，同一专业职位报考人员总成绩名次末位并列的，按以下方法进行：如笔试、面试成绩不同，以面试成绩高者进入体检;如笔试、面试成绩相同，由招考领导小组确定加试方案。

　　3、体检时间、地点另行通知，体检费用由考生自理。

　　4、体检不合格者，从进入面试考生中按该学科职位总成绩由高到低依次递补。

　　(三)政审考核

　　在考核中发现有下列情况之一的考生，考核不合格，取消该考生进入下一环节资格，则按该专业职位总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

　　(1)不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;

　　(2)违法、违纪未解除处分的人员，因违反计划生育政策被开除、被辞退的人员及其他各种原因被解除聘用关系的人员;

　　(3)不符合招聘职位所需资格条件的人员。

　　九、公示、聘用、

　　(一)公示

　　经笔试、面试(试教、专业技能测试)、体检、政审考核合格的考生确定为拟聘用人员，其名单在毕节教育信息网、毕节市幼儿师范学校校园网、毕节市幼儿师范学校校务公示栏上进行为期七天公示，公示期满无异议的，汇总有关材料报上级部门审批。

　　(二)聘用

　　进入拟录用人员需在2013年7月10前提供毕业证书原件及相关档案材料，不能提供者不能聘用，聘用按(黔府办发[2003]73号)文件规定签订《聘用合同》，报人事部门审批，试用期一年。试用期满经考核不合格者，予以辞退。签定聘用合同后三年内不能参加招考和调动。

　　市人力资源和社会保障局、市教育局在招考过程中实施全程指导，接受纪检监察部门和社会各界的监督。毕节市幼儿师范学校在市教育局、市人社局的领导和指导下具体负责组织报名、资格审查、体检、政审考核、聘用等工作，请市教育局人事科、市人社局录调科组织考试，并汇总有关招考材料报市人力资源和社会保障局。

　　附件：毕节市幼儿师范学校2013年面向社会公开招考聘用教师计划表

　　招聘单位(章)： 主管部门意见： 编制部门意见：

　　填表人：龙尚能 填表时间：2013年3月7日 联系电话：13678578818

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