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为贯彻落实《关于注重从基层和生产一线选拔党政领导机关干部的意见》(中组发〔2009〕2号)、《中共六安市委关于深化干部人事制度改革的实施意见》(六〔2012〕7号)精神，经研究，决定面向全区乡镇(街道)、“法检”两院机关公开选调区直机关公务员，现将有关事项公告如下：
一、选调单位及职位
(见附件1)
二、选调范围和对象
区属乡镇(街道)、“法检”两院机关已进行公务员(参公)登记，科级以下，且符合选调条件的在编在岗公务员。
三、选调条件
(一)凡符合以下条件的人员均可报名参加选调
1、政治素质良好，品德端正，勤奋敬业，具有良好的职业道德;
2、两年以上基层工作经历(计算时间截止到2013年12月31日);
3、年龄不超过35周岁(1978年9月30日后出生);
4、国民教育大学本科以上文化程度;
5、年度考核为称职以上等次;
6、选调职位所需的专业或技能要求;
7、身体健康。
(二)不得参加选调的情形
1、尚在试用期内的;
2、受党纪政纪处分期间或者未满影响期限的;
3、涉嫌违法违纪，正在接受有关部门审查的;
4、法律法规规定的其他情形。
四、选调程序
按照报名、资格审查、笔试、面试、公示、办理调动手续等程序进行。
(一)报名
1、报名时间：2013年9月23日上午8：00至29日下午18：00。
2、报名方式：现场报名。
3、报名地点：金安区委组织部干部股(413室)。
4、报名办法：
①报名时须填写《六安市金安区2013年区直机关公开选调机关公务员报名表》一式两份(见附件2)，可从金安先锋网http://ja.ahxf.gov.cn/公告栏下载，A4纸双面打印填写(需张贴照片)。
②每位报考人员限报一个职位，并须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。
5、报名需提供的材料：
①本人身份证原件及其复印件;②国家承认的学历、学位证书原件及其复印件;③公务员身份证明分别到区委组织部干部股、区公务员局出具(报名表意见栏盖章);④近期1寸同底正面免冠彩色照片5张。
报考人员要按照要求填写报名表，所在单位同意其报考的，由单位主要负责同志签署意见并加盖单位公章。所填信息应当真实、准确、完整、规范，凡因弄虚作假等原因致使报考资格与报考条件规定不符的，一经查实，即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。
(二)资格审查
1、资格审查工作由区委组织部会同用人单位负责。资格审查人员应按照职位规定的资格条件认真进行资格确认。资格审查工作贯穿选调全过程。
2、报名初审截止后，报考人数与职位选调计划人数的比例不低于3:1，方可开考。对达不到规定开考比例的，由公开选调领导小组取消或相应核减选调计划。因选调职位取消的报考人员，可于9月30日上午12：00前改报其他职位。
(三)考试
考试采取笔试和面试的形式，各占100分。考试总成绩计算方式：考试总成绩=笔试成绩X60%+面试成绩X40%。
1、笔试
⑴笔试科目满分100分。试题由两部分组成，一部分为行政能力测试，另一部分为写作，主要测试应试者的政策理论水平和分析解决实际问题的能力。
⑵笔试时间：2013年10月13日上午9：00。
⑶笔试地点：具体地点见准考证。
⑷笔试成绩公布：笔试成绩于考试后一周内在金安先锋网上公布。
2.面试
⑴面试科目满分100分。
⑵面试主要测试应试人员适应职位要求的基本素质和实际工作能力，采取结构化面试方式进行。面试人选按照拟选调人数2:1的比例，根据同一岗位笔试成绩从高分到低分依次确定，最后1名如有多名考生笔试成绩相同，一并确定为面试人选。
⑶面试时间、地点另行通知。
(四)公示和办理调动手续
选调人员按总成绩从高到低分确定拟录用人选(同等分数以笔试分数高的录用)，在金安先锋网进行公示，公示期为7天，公示无异议的，按有关规定办理调动、入编手续。
五、纪律要求
公开选调工作人员将严格执行有关政策规定和人事纪律，自觉接受纪检监察和社会的监督。
咨询电话：
区委组织部：0564―3261191
中共六安市金安区委组织部
六安市金安区人力资源和社会保障局
2013年9月23日
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