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国考笔试成绩已经发布，这一消息标志着2026年度国家公务员招录工作进入面试阶段。根据国家公务员局1月15日发布的通知，考生可即日起登录"中央机关及其直属机构2026年度考试录用公务员专题网站"(http://bm.scs.gov.cn/kl2026)查询成绩国考笔试成绩已经发布后，各招录机关将陆续开展面试工作，面试名单将根据规定面试比例按照笔试成绩从高到低顺序确定。
国考笔试成绩已经发布的同时，各层级职位合格分数线也已划定。今年划定合格分数线时统筹考虑了新录用公务员的基本素质要求、不同层级机关的需求以及对西部地区和艰苦边远地区的政策倾斜。
中央机关和省级(含副省级)直属机构综合管理类职位合格分数线为总分105分，且行政职业能力测验科目60分。市(地)级和县(区)级直属机构综合管理类职位、行政执法类职位合格分数线为总分95分，行政职业能力测验科目50分。
西部地区和艰苦边远地区职位享有政策倾斜，合格分数线为总分90分，行政职业能力测验科目45分。这些地区包括山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、重庆、四川、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆等15个省区市。
此外，**金融监管总局及其派出机构职位、中国证监会及其派出机构职位和公安机关人民警察职位'统一组织的专业科目笔试合格分数线为45分。
国考笔试成绩已经发布后，下一步将确定各职位进入面试的人员名单。面试名单将根据规定的面试比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定，并在专题网站上统一公布。
面试工作由各招录机关具体组织实施，面试前将在专题网站发布面试公告。对于笔试合格人数与拟录用人数之比未达到规定面试比例的部分职位，国家公务员局将组织公开调剂。
调剂环节为未进入首批面试名单的考生提供了机会。参加调剂的报考者需符合拟调剂职位要求的资格条件，公共科目笔试成绩需同时达到原报考职位和拟调剂职位的合格分数线。
补充录用是针对出现人员空缺的职位进行的第二次机会，国家公务员局将面向社会统一进行补充录用，为考生提供更多上岗可能性。
面试准备是下一步关键。面试主要考查考生的语言组织和表达、综合分析、计划组织协调、应变、主动性、人际意识与技巧、信息获取等方面的能力，综合考察考生的职位匹配程度。
严格守纪是基本要求。本次笔试广大考生认真遵守考试纪律，总体考试秩序良好。对于违规违纪人员，有关部门依照公务员法和公务员录用有关规定作出了严肃处理。
及时关注官方信息至关重要。考生应密切关注国家公务员局专题网站和各招录机关网站的最新通知，确保不会错过任何重要环节的时间节点。
国考笔试成绩已经发布，标志着面试环节即将开始。想不错过2027年国家公务员考试的任何重要节点公布，可提前 免费预约短信提醒! 同时可领取免费面试备考课程和备考技巧资料，为成功上岸做好充分准备!
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请各位考生保持平和心态，耐心等待官方通知，并提前做好后续准备。预祝大家金榜题名!
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