2022年二级人力资源证怎么考

2022年二级人力资源证怎么考？

二级人力资源管理师机考操作步骤

步骤一：开始前的准备工作进入机考考场，找准自己的座位，放上身份证，准考证等。

步骤二：凭准考证登录正确输入准考证号。根据准考证填写，输入完成后，请点击“登录”。不想耽误人力资源管理师考试时间，您可以申请“ 免费预约短信提醒”，待到2022年二级人力资源管理师考试时间等相关时间节点时可以收到短信通知。

步骤三：确认考生信息确认个人信息是否正确。确定信息无误后，请点击“正确”。如果有错误，点击“错误”，重新登录正确的准考证。

步骤四：阅读考试须知认真阅读考生须知，查看考试时间及注意事项后，准备好答题后，请点击“开始考试”。

二级人力资源管理师考试科目：

企业人力资源管理师考试科目有基础知识：劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理;人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六大专业知识与技能系统。

二级和一级考核三个科目：《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》。

人力资源管理师教材刚从第三版改版到第四版，具体的改版内容和对比解析可以参考：二级人力资源师第四版与第三版教材目录对比解析各章汇总

二级人力资源管理师备考建议：

从课程中找到适合自己的复习方法。

我将基础知识和工作要求结合起来看，原因很简单：工作要求是基础知识的扩展和应用。这里面有很多的共同点，相信大家也能找到。对于人力资源各环节的理解，我觉得贯穿一条主线，那就是岗位分析。围绕这一步骤，人力资源工作才能找到它的落脚点和入手处。

当然，对于书本上隆重推出的少数例题，要多看看，主要是学习解题的方法，考试时照搬方法会事半功倍。(当然没有内容的照搬，咱门出题的老师都不傻——地球人都知道!)

为了帮助大家更好的备考，环球网校提供了二级人力资源管理师免费备考指导，在线题库练习，高效备考从现在做起。

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