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根据山东职业技能鉴定中心发布的《2019年11月山东人力资源管理师考试报名公告》得知:2019年11月山东二级人力资源师考试时间:11月16日,报名时间:9月19日至9月25日,现场资格审核时间:9月19日至29日。不想错过人力资源师考试报名和考试时间,可以申请 免费预约短信提醒,及时给您发短信提醒哟~为了不耽误报名考试,快来免费申请吧,好方便呢~
现场资格审核及缴费。考生网上填报个人信息确认无误后,需进行资格审核预约,预约成功后打印系统自动生成的带电子照片的《考生资质审核表》,并提交相关材料进行现场资格审核。现场资格审核应提交以下材料:
(1)身份证原件
(2)2寸彩色照片1张
(3)以下材料根据报名条件要求提交:
①学历证书(申报条件要求具备一定学历的需提交学历证书。如因特殊情况不能提供学历证书的,可用从中国高等教育学生信息网上打印的学历证书电子注册备案表或学校开具的毕业证遗失证明替代。全日制在校生集体报考需提供院校出具的集体报考证明和在校生花名册。)
②职业资格证书(报名条件要求具备一定级别职业资格的需提交职业资格证书。证书可在职业资格网上查询的,可不提交。)
③工作年限承诺书(报名条件要求满足一定工作年限的需提交工作年限承诺书,工作年限承诺书模板请见附件2)。
(4)报考企业人力资源管理师一级的考生请在资格审核时提交综合评审科目论文。(论文格式及封装要求请见本网站资料下载栏目)
现场资格审核地点:
选择地市报名入口的考生请咨询当地职业技能鉴定指导中心。
在省直济南考区报名的考生请本人到山东省人力资源和社会保障厅政务服务大厅进行现场审核、缴费。
时间:考生网上预约审核日期(9月19日至29日 法定休息日除外)
9:00——11:30 13:00——16:30
请按预约日期进行资格审核,逾期不予办理。资格审核通过后,考生按收费标准进行缴费。
进行个人网上补考报名的考生无需资格审核,进行网上报名后携带身份证在资料审核期限内进行现场缴费即可。
★延伸阅读:二级人力资源师 应试技巧★
小技巧一
开始答题的时候,不要从第一题开始答题。因为1-25题是职业道德题,所占的分值不多,一道题0.5分都不到,答案也比较模糊,会花费比较多的时间的,这样后面的题可能就不够时间了。
所以,从第26题开始答,最后才来做职业道德的题目,不要因小失大。(很多人习惯是从第一题开始做答的)
小技巧二
答题的时候不要过于犹豫,很多考完的学员说自己有多题没有作答。因为总共考试时间才90分钟,有125道题目,平均做一道题分配的时间差不多40几秒钟。
小技巧三
答职业道德题目的时候,不要想哪个才是正确答案,因为每个答案都是合理,说得通的,不要根据我们的生活常理去思考。
要从人力资源的角度出发,也就是从人或者管人的角度思考,而不是从物或者管物的角度出发,因为你这是在考人力资源管理师,而不是考其他的资格证。
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