短信预约提醒成功
2020年浙江公务员考试行测定义判断练习题：
1、短板理论是指木桶的盛水量是由组成木桶的木板中最短的一块决定的，这块短板即为这个木桶盛水量的“限制因素”。
根据上述定义，下列不符合短板理论的是：
A.某单位员工工作积极性降低，单位遂任命一位新领导，提高了团队士气
B.某家长注重孩子的智力培养，忽视其心理健康，使得孩子因为心理问题而迷失自我
C.某企业注重对技术精英的培养，对一般员工的使用和开发不足，致使团队士气受挫
D.某酒业集团投入巨资做广告，一度成为酒业的新秀，但终因产能不足，导致企业破产
2、红叶子理论认为，一个人职业的成功不在于红叶子数目的多少，而在于他是否具备一片特别硕大的红叶子，这片特别硕大的红叶子不是与生俱来的，需要根据个人优势不断努力才能获得。
根据上述定义，下列哪项能用红叶子理论解释?
A.小刘虽然偶尔迟到，但对工作尽职尽责、富有团队精神
B.小张本科学习数学专业，但是他觉得数学专业比较枯燥，所以他选择攻读经济学硕士
C.小李的销售能力和财务水平一般，但对市场特别敏感，他努力发展这方面优势，最后成了一名企业家
D.小文是英语系学生，但口语不太好，她辅修了国际法方面的课程，最后成了一名出色的律师
3、有一项对500名25~35岁女性进行的科学实验，设置两个实验组，第一组实验者长期服用阿司匹林，第二组实验者没有服用阿司匹林。结果发现，长期服用阿司匹林者眼角比不服用阿司匹林者眼角出现皱纹要晚，而且皮肤光滑柔嫩。这一实验表明，阿司匹林有可能成为一种廉价有效的防皱、保青春药物。
以下哪项如果为真，最能削弱上述结论?
A. 两组被实验者的眼角皮肤在实验前是不同的，服用组实验前眼角皮肤就没有皱纹
B. 两组被实验者的人数不相等
C. 第一组被实验者服用的阿司匹林的量较大
D. 阿司匹林是人工合成的
4、文饰作用是一种自我防御机制或适应行为，指一个人为掩饰不符合社会价值标准、明显不合理的行为，或不能达到个人追求目标时，往往在自己身上或周围环境中找一些理由来为自己辩护，把自己的行为说成是正当合理的，以隐瞒自己的真实动机或愿望。
根据上述定义，下列选项属于文饰作用的是：
A.小王想成为公司经理，但他认为自己能力不够，没有报名竞聘，事后却对人说自己不屑参加
B.小明因为没有复习功课，不惜把自己的手弄伤以逃避考试
C.某犯罪嫌疑人为了逃避法律制裁，串通证人作伪证，编造不在场证明为自己开脱
D.某电子公司新产品投放市场失败，经过研究，管理层认定失败的原因是前期宣传没有做好
温馨提示：点击下页可查看2020年浙江公务员考试行测定义判断（4月23日）练习题答案。由于2020年浙江公务员考试时间推迟，具体笔试时间尚未确定，建议各位考生使用环球网校 免费预约短信提醒服务，预约成功可在笔试时间确定时获得短信通知，提醒大家做好冲刺复习准备。
1、【解析】答案: A。题干中的被定义项是“短板理论”，该定义的主特征是在强调“短板”，是说短板在整体中的限制作用。在选项A中，明显在强调“新领导”的作用，而他不是短板，也没起到限制作用，所以不符合短板理论的定义。
2、【解析】答案: C。题干的被定义项为红叶子理论，属于原理效应类定义题目，适合用归纳概括的方法，题干的主特征，即为个人通过努力获得突出优势，并借此取得成功。A、B、D选项、B选项未体现优势和成功，C选项通过努力获取优势并成功符合定义，故答案为C。
3、【答案】A。题干所做实验对象的年龄、性别一样，给出了唯一的不同情况是第一组实验者服用了阿司匹林，第二组没有，所以得出了不同的结果，第一组实验者皮肤光滑柔嫩，因此推出阿司匹林可能是有效的防皱、保青春药物，很明显的求异论证。题目是要削弱上述结论，找两者其他的不同情况。在四个选项中A、B、C都是不同情况，由于结论是说防皱、保青春药物，显然，与此联系更密切的是皮肤，故选择A项。
4、【答案】A。这道题我们发现题干很长，重点信息有1做了不合理的行为;2找一些理由来为自己辩护;3说成是正当合理的，以隐瞒自己的真实动机或愿望。这道题很多同学选择B、C两个选项，但我们来观察一下被定义项“文饰”，那一定是用语言来装饰自己的行为，我们来看一下B“弄伤手”，这样一言不合就自残和“文饰”必然没啥关系，所以B肯定不对。再来看一下C选项，作 “伪证”，这以不是简单的装饰问题了，而是弄虚作假，不是不合理行为，而是违法行为，所以C肯定也不对。D比较简单，高层经过研究得出失败原因，不属于找借口。所以这道题选择A，小王说自己不屑于参加来掩盖自己的能力不足，用语言给自己包装。
以上是2020年浙江公务员考试行测定义判断练习题(4月23日)的内容，建议各位考生继续认真踏实备考，静待考试时间。温馨提示：为及时获得2020年浙江公务员考试准考证打印时间、笔试时间等相关信息，推荐各位考生使用环球网校 免费预约短信提醒服务，预约成功可在笔试时间确定时获得通知。同时，可点击下方“免费下载”按钮，获取更多公务员考试资料。