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2018年初级会计职称考试《经济法基础》试题:劳动合同

环球网校·2018-01-01 08:00:01浏览101 收藏50
  【摘要】2018年初级会计职称考试将于5月12日举行,考生现已进入备考基础阶段,环球网校初级会计职称频道特整理并发布“2018年初级会计职称考试《经济法基础》试题:劳动合同”以下试题供初级会计职称考生练习题。更多试题请登录环球网校初级会计职称考试频道!

  多项选择题

  1、下列各项中,属于劳动合同订立原则的有( )。(环球网校提供劳动合同试题)

  A.公平原则

  B.平等自愿原则

  C.协商一致原则

  D.诚实信用原则

  【答案】ABCD

  【解析】本题考查劳动合同订立原则。

  2、根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,可导致劳动合同终止的情形有( )。

  A.劳动合同期满

  B.用人单位决定提前解散

  C.用人单位被依法宣告破产

  D.劳动者达到法定退休年龄

  【答案】ABCD

  【解析】本题考查劳动合同关系终止的情形。通过口诀开心解题。

  3、根据劳动合同法律规定的规定,下列情形中,可导致劳动合同关系终止的有( )。

  A.劳动合同期满

  B.劳动者达到法定退休年龄

  C.用人单位被依法宣告破产

  D.女职工在哺乳期

  【答案】ABC

  【解析】本题考查劳动合同关系终止的情形。女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位既不得解除劳动合同,也不得终止劳动合同,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。故D错误。

  4、用人单位与劳动者终止劳动合同的下列情形中,用人单位需要支付劳动者经济补偿的有( )。

  A. 用人单位被依法宣告破产而终止劳动合同的

  B. 用人单位被吊销营业执照而终止劳动合同的

  C. 用人单位被责令关闭而终止劳动合同的

  D. 用人单位决定提前解散而终止劳动合同的

  【答案】ABCD

  【解析】本题考核支付经济补偿金的情形。

  5、根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于用人单位订立劳动合同时应当承担的义务的有( )。

  A.告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等情况

  B.不得扣押劳动者相关证件

  C.不得向劳动者索取财物

  D.不得要求劳动者提供担保

  【答案】ABCD

  【解析】本题考查用人单位订立劳动合同时应承担的义务。

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