题海战术"三步"曲
Step1 题文答案
- 知识点:员工培训的方法
- 【题文】
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- 培训师用语言传授的方式将营销知识教授给培训对象,这种培训方法称为( )。
- A.演讲法
- B.案例研究法
- C.情景模拟法
- D.初级董事会
- 【答案】
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A
考核培训方法的概念。演讲法——培训者用语言和演讲方式传授培训内容优点:多人培训、成本低、效率高;易操作,过程易控制缺点:培训的普遍性受限制,缺乏沟通与互动适用于思想理论、科学文化、经济社会管理等一般知识培训
Step2 知识点梳理
- 本题考查对知识点"员工培训的方法"的理解,推荐您学习知识点相关课程,巩固对知识点的掌握。