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2022年初级经济师人力资源考试题型:单选题、多选题、案例分析

环球网校·2022-09-16 16:47:26浏览124 收藏12
摘要 2022年初级经济师人力资源考试题型均为客观题,包含单选题、多选题、案例分析题。不同题型评分标准不同,单选题评分标准是每题的备选项中,只有1个最符合题意;详情如下:

2022年初级经济师人力资源考试题型:单选题、多选题、案例分析

各题型题量详情如下:

考试科目 题型 题量 总分
人力资源专业知识和实务 单选题 60题(60分) 140分
多选题 20题(40分)
案例分析题 20题(40分)

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2022年初级经济师考试答题技巧

1、通读题目,抓住关键

在做题过程中,我们首先要通读题目,抓住关键词,在题干和选项中选择相对应的关键词汇。比如多次提到调查问卷、专家评分等可能就对应选项中的公众评价法。

2、排除错误,选择正确

根据历年出题规律,多选题通常是有2~4个正确答案,也就是说多选题的正确答案最少2个,全对的可能性也比较小。

大家在做题中,就可以找出选项中一眼就能看出的错误,直接排除掉它,然后再选出自己确定的正确答案。

排除1~2个错误答案不难,因为选项中有些是有明显错误的,比如一个知识点改了一个字意思就相反了,或者两个选项表达的意思是相悖的。

3、宁可少选,不能错选

因为对于多选题来说,如果多选或者错选整道题都是没有分数的,所以在排除掉明显错误选项,又把自己确定的选项选择出来后,剩下的没有把握的选项,宁可放弃,也不能冒险多选、错选。

4、查漏补缺,夯实基础

排除错误、确定正确选项都是基础的,真正拉分的就是那些剩下的不确定的选项,这才是考验考生对基础知识的掌握程度和对知识的运用能力。

所以,平时要多做历年真题查缺补漏,夯实基础,有了基本功才能更好的运用答题技巧。

建议大家平时对每一套题都要认真对待,熟悉考卷题型、题量、总结易错题及应对攻略,稳扎稳打,夯实基础知识。

5、认真审题,避免陷阱

一般来说,经济师考试出题人会在题干上设置一些陷阱,很多考生不用心看题导致很容易就掉进陷阱中。

因此大家在平时的练习中就要养成认真审题的好习惯,注意题干的要求是要求选“正确”还是“不正确”,抓住关键词,这是我们选出正确答案的前提。

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