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编辑推荐：2019年中级会计职称考试每日一练汇总(6月21日)
【2017单选】甲公司系增值税一般纳税人，使用的增值税税率为16%。2017年4月5日，甲公司将自产的300件K产品作为福利发放给职工。该批产品的单位成本为400元/件，公允价值和计税价格均为600元/件。不考虑其他因素，甲公司应计入应付职工薪酬的金额为()万元
A.18
B.14.04
C.12
D.20.88
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参考答案：D
参考解析：应计入应付职工薪酬的金额=600*300+600*300*16%=208800(元)，即20.88万元
【2018多选】下列各项中，企业应作为短期薪酬进行会计处理的有()。
A.由企业负担的职工医疗保险费
B.向职工发放的高温补贴
C.由企业负担的职工住房公积金
D.向职工发放的工资
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参考答案：ABCD
参考解析：上述处理均正确
【考点点评】职工薪酬包括：短期薪酬、离职后福利、辞退福利、其他长期职工福利。短期薪酬计提时按受益对象进行分配，计入资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬。应掌握职工薪酬的内容以及非货币性福利。
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