2019-中级工商-app题库-第8章-人力资源规划实施与效果评价-收集信息，分析企业经营战略对人力资源的要求-人力资源规划的制定，第四个步骤是
进行人力资源需求与供给预测
制定人力资源总体规划和各项具体计划
收集信息，分析企业经营战略对人力资源的要求
人力资源规划实施与效果评价
本题考查的是人力资源规划实施与效果评价。
（1）收集信息，分析企业经营战略对人力资源的要求；
（2）进行人力资源需求与供给预测；
（3）制定人力资源总体规划和各项具体计划；
（4）人力资源规划实施与效果评价；
故本题正确答案选D。