本题考查的是：薪酬的概念与构成的知识点。

间接薪酬指企业给员工提供的各种福利。间接薪酬和员工个人的工作和绩效没有直接的关系，往往都是具有普遍性。免费体检属于间接薪酬,如企业为员工缴纳的各种社会保险、免费工作午餐、班车接送、免费体检、公费进修、带薪休假、集体组织旅游等；B选项教材中并未提及，故B错误；

故本题正确答案为C。

【思路点拨】

基本薪酬、激励薪酬、间接薪酬要区分开。

（1）基本薪酬。指企业根据员工所承担的工作或者所具备的技能而支付给员工的比较稳定的经济收入；

（2）激励薪酬。指企业根据员工、团队或者企业自身的绩效而支付给员工的具有变动性质的经济收入；

（3）间接薪酬。指企业给员工提供的各种福利。间接薪酬和员工个人的工作和绩效没有直接的关系，往往都是具有普遍性，通俗的讲就是“人人有份”；