单选题

2021-真题-中级人力-31日上午-第47题-第5章-第1节-人力资源需求预测-人力资源需求预测的主要方法-关于人力资源需求预测方法中主观判断法的说法

A

德尔菲法一般要进行多轮预测

B

德尔菲法能够避免从众行为

C

经验判断法适用于规模较小或环境稳定的组织

D

经验判断法适用于长期的预测

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答案
正确答案:D
解析

本题考查人力资源需求预测的主要方法

D项说法错误,经验判断法主要适用于短期预测,以及那些规模较小或经营环境相对稳定、人员流动率不太高的组织。C选项正确

德尔菲法具有一些明显的优点:①它吸取和综合了众多专家的意见,避免了个人预测的 片面性。② 它不采用集体讨论的方式 ,而且匿名进行,这样就可以使专家独立地做出判断,避免了从众的行为(B选项正确),同时也避免了专家必须在一起开会的麻烦。③它采取多轮预测的方法(A选项正确),经过几轮的反复,专家的意见趋于一致,具有较高的准确性

故本题选D选项。


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