【点拨】2021-真题-中级人力-30日下午-第16题-第7章-第1节-绩效管理的概念、作用、特征及影响因素-绩效管理与绩效考核的概念及关系-下列选项中关于绩效考核与绩效管理的说法,表述正确的是
绩效管理侧重于绩效识别、判断、评估
绩效考核侧重于信息沟通和绩效提高
绩效管理是一个完整的管理过程
绩效管理与绩效考核是等价的
本题考查绩效管理与绩效考核的概念及关系
绩效考核与绩效管理两个概念既有联系又存在区别。
绩效考核是绩效管理的一部分,它的顺利实施不仅取决于评价过程本身,而且取决于与评价相关的整个绩效管理过程。
有效的绩效考核是对绩效管理的有力支撑,成功的绩效管理也会推动绩效考核的顺利开展但是,绩效考核与绩效管理并不是等价的 (D错误)。
它们的区别主要体现在以下两点:
(1)绩效管理是一个完整的管理过程(C正确),而绩效考核只是绩效管理中的一个环节
(2)绩效管理侧重于信息的沟通和绩效的提高,绩效考核则侧重于绩效的识别判断和评估(AB错误)
故本题正确答案为C。
【思路点拨】绩效管理对应“沟通”,绩效考核对应“评估”。