下列属于战略性人力资源管理的步骤的是（ ）。
设计战略地图
制作人力资源计分卡
通过数字仪表盘进行监控
描绘组织价值链
将人力资源管理和组织战略建立单向联系
本题考查战略性人力资源管理的步骤
战略性人力资源管理的步骤包括：①确定组织的战略规划，②描绘组织的价值链，③设计战略地图，④确定组织战略所要求的各项组织成果，⑤确定组织需要的员工胜任素质和行为，⑥明确需要实施的人力资源管理系统、政策以及活动，⑦制作人力资源计分卡，⑧通过数字仪表盘进行监控。
E说法错误，是人力资源管理与战略规划之间的联系，不属于战略性人力资源管理的步骤。
故本题正确答案为ABCD