多选题
人力资源和社会保险行政争议特点

目前,从现行法律规定来看,解决人力资源和社会保险行政争议的方式主要包括(  )。

A

行政仲裁

B

待遇复查

C

行政复议

D

行政诉讼

E

行政制裁

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答案
正确答案:B,C,D
解析

本题考查人力资源和社会保险行政争议的解决方式。

目前,从现行法律规定来看,解决劳动和社会保险行政争议的方式主要是待遇复查、行政复议和行政诉讼,BCD项均正确;

AE属于无关干扰项。

故此题正确答案为BCD。

【思路点拨】本题“待遇复查”容易漏选,这里要特别注意。近几年经济师考查越来越细,注意对知识点细节的考查。

教材中只有对行政复议和行政诉讼的讲解,待遇复查只提到了一次,并没有做详细说明,学习时很容易遗漏此点。我们只要知道解决人力资源和和社会保险行政争议的方式除了行政诉讼和行政复议,还包括待遇复查即可。

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