下列属于绩效管理在人力资源管理中的作用的是( )。
有助于组织内部的沟通
有助于促进员工的自我发展
有助于管理者成本的节约
帮助组织更有效地实行员工开发
本题考核绩效管理在人力资源管理中的作用。
绩效管理在人力资源管理中的作用:
(1) 绩效管理为其他人力资源管理环节的有效实施提供依据。
①绩效管理为薪酬的发放提供依据。②为人员的配置和甄选提供依据。③帮助组织更有效地实行员工开发。
(2) 绩效管理可以用来评估人员招聘、员工培训等计划的执行效果。
选项ABC均为绩效管理在组织管理中的作用,D项属于绩效管理在人力资源管理中的作用。
故此题正确答案为D。
【思路点拨】绩效管理在组织管理和人力资源管理中都起到一定的作用,注意区分两者的不同之处:
