题海战术"三步"曲

Step1 题文答案

• 知识点：中国劳动关系矛盾处理
• 【题文】
• • 中国目前劳资冲突的性质特点有（）。
  • A.从性质看是由于劳动者的基本劳动报酬权益被侵害，而又长期得不到解决而致
  • B.从性质看仍是一种以劳动权利的实现为基本内容的权利争议
  • C.从目的看一般都是个别劳动权益的维护
  • D.从目的看由集体劳权向个别劳权变化的趋势
  • E.从组织看自发性是其重要的特点

• 【答案】

• A,B,C,E
  中国目前劳资冲突的性质特点有： （1）从性质来看：绝大多数是由于劳动者的基本劳动报酬权益被侵害，而又长期得不到解决而致，仍是一种以劳动权利的实现为基本内容的权利争议。 （2）从目的来看：一般都是个别劳动权益的维护，近年来出现了冲突目的由个别劳权向集体劳权的变化趋势。 （3）从组织来看：自发性是其重要的特点。

Step2 知识点梳理

• 本题考查对知识点"中国劳动关系矛盾处理"的理解，推荐您学习知识点相关课程，巩固对知识点的掌握。