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2022年中级经济师人力资源知识点及经典题:动机

环球网校·2022-08-22 15:15:51浏览203 收藏20
摘要 为帮助考生备考中级经济师人力资源,环球网校编辑分享“2022年中级经济师人力资源知识点及经典题:动机”,考察频率:5年3次,考察要求:重点区分内源性动机和外源性动机。详情如下:

2022年中级经济师人力资源知识点及经典题:动机

考察频率:5年3次

考点难度:★★

考察要求:重点区分内源性动机和外源性动机

动机三要素

①决定人行为的方向,即选择做出什么行为;

②努力的水平,即行为的努力程度;

③坚持的水平,即遇到阻碍时付出多大努力坚持自己的行为

记忆技巧

名利皆是身外之物。在举例中,与名利相关的内容都可以理解为外源性动机(外在动机)。

经典题

「①」关于动机的说法,错误的是( )。【单选】

A. 动机是指人们从事某种活动,为某一目标付出努力的意愿

B. 努力水平越高,表明个人的动机越强

C. 动机可以分为内源性动机和外源性动机

D. 内源性动机强的员工更为看重工资和奖金

【答案】D

【解析】D 混淆了内源性动机和外源性动机,外源性动机员工更看重工作所带来的报偿,诸如工资、奖金、

表扬、社会地位等,说法错误。

「②」下列(    )是动机的正确说法。【单选】

A. 两个要素:努力的水平,即行为的努力程度;坚持的水平,即遇到阻碍时付出多大努力坚持自己的行为

B. 两个要素:内在动机和外在动机   

C. 三个要素:内在动机、外在动机和努力水平

D. 三个要素:决定人的行为的方向,努力的水平,坚持的水平

【答案】D

【解析】动机有三要素,内在动机和外在动机是动机的分类,ABC错误。

「③」遇到阻碍时付出多大努力坚持自己的行为,这属于动机要素中的( )。【单选】

A. 能力

B. 坚持

C. 努力

D. 方向

【答案】B

【解析】动机3要素:(1)决定人的行为的方向,即选择做出什么样的行为;(2)努力的水平,即行为的努力程度;(3)坚持的水平,即遇到阻碍时付出多大努力坚持自己的行为。

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