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2021年中级经济师《人力资源》知识点及习题:社会保险法律适用的基本规则

环球网校·2021-07-27 13:18:09浏览89 收藏8
摘要 为了帮助大家高效学习中级经济师人力专业,环球网校小编分享“2021年中级经济师《人力资源》知识点及习题:社会保险法律适用的基本规则”,提供了中级经济师人力知识点及紧密结合的题目进行学习效果的检测。

考点:社会保险法律适用的基本规则

1,上位法的效力高于下位法。《中华人民共和国宪法》具有最高的法律效力,法律的效力高于行 政法规、地方性法规、规章,地方性法规的效力高于本级和下级政府规章。省、自治区人民政府制定 的规章的效力高于本行政区域内较大市的人民政府制定的规章。

2,同位法中特别规定与一般规定不一致时,适用特别规定。

3,同位法中新的规定与旧的规定不一致时,适用新的规定。

4,原则上不溯及既往(特殊规定除外)。

点击查看>>>2021年中级经济师《人力资源》知识点及习题汇总

【经典例题】

关于社会保险法律适用基本规则的说法,正确的有( )。

A.同位法中,新法优于旧法

B.地方性法规效力高于本级和下级政府规章

C.社会保险法律具有溯及力

D.地方性法规效力高于行政法规

E.同位法中,特别法优于一般法

【答案】ABE

【解析】社会保险法律适用基本规则(1)上位法的效力高于下位法(宪法具有最高的法律 效力)(2)同位法中特别规定与一般规定不一致时,适用特别规定(3)同位法中新的规定 与旧的规定不一致时,适用新的规定(4)原则上不溯及既往(特殊规定除外)。

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