单选题

甲公司于2x20年3月与所在地地方政府签订合作协议,根据协议约定当地政府向甲公司提供100万元奖励基金,用于公司的人才激励和人才引进奖励。甲公司必须按年向当地政府报送详细的资金使用计划,并按规定用途使用资金。根据甲公司的公司发展计划、股东大会及公司章程,可以确认甲公司满足地方政府的人才激励和人才引进奖励要求。甲公司于2 x20年4月10日收到100万元补助资金,甲公司预计在2x20年12月、2x21年12月,给总裁级别高管发放50万元作为年度奖金。关于上述协议,下列说法正确的是(       )。

A
甲公司可以第一年按照总额法、第二年按照净额法对该笔政府补助进行会计处理
B
甲公司应在2x20年4月10日确认100万元递延收益
C
2x20年4月,甲公司应当将收到的补助资金先计入“其他应付款”科目
D
甲公司发放高管奖金是,将高管奖金计入营业外收入
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答案
正确答案:B
解析
甲公司应当在取得政府补助时先判断是否满足政府补助所附条件,甲公司满足条件,则甲公司在收到补助资金时应当计入“递延收益”科目,实际按规定用途使用补助资金时,再计入当期损益,因此选项B正确、选项C错误。选项A,政府补助方法一经确认,不得随意变更,选项A错误。选项D,发放高管奖金时,相应结转递延收益并确认管理费用,选项D错误。
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